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补充养老金充公 辞职员工败诉[在新窗口打开]
职工中途离职，补充养老金该何去何从？近日，杨浦区法院对一起因补充养老金引起的劳动争议纠纷作了一审判决，法院认为，企业有权根据依法订立的内部规定处置这笔养老金。 何先生于1994年7月至上海烟草（集团）公司工作，烟草公司自1994年7月起为他缴纳补充养老保险金，至2007年9月，何先生个人账户内的补充养老保险金为人民币107820.22元。2007年9月5日，何先生要去美国留学，向公司辞职。因为公司拒绝将何先生个人账...
来源：溧水就业信息中心 日期：2008-08-13 00:00:00
单位未缴社保 辞职可获经济补偿[在新窗口打开]
劳动合同期满后，单位不想续约，职工也可以得到一笔“遣散费”，这是《劳动合同法》的一项新规定，进一步维护了离职员工的权益。对此，有关专家指出，该规定可使单位慎重考虑终止合同，有利于鼓励稳定的劳动关系。 还有哪些情况下劳动者可以得到经济补偿金？它的标准又是如何计算的？本期为您详细解读。 「个案解读」 劳动合同到期也可获经济补偿 读者王先生拨打本报热线968111反映说，2006年5月30日，他与一家...
来源：溧水就业信息中心 日期：2008-08-13 00:00:00
单位未缴社保 辞职可获经济补偿[在新窗口打开]
劳动合同期满后，单位不想续约，职工也可以得到一笔“遣散费”，这是《劳动合同法》的一项新规定，进一步维护了离职员工的权益。对此，有关专家指出，该规定可使单位慎重考虑终止合同，有利于鼓励稳定的劳动关系。 还有哪些情况下劳动者可以得到经济补偿金？它的标准又是如何计算的？本期为您详细解读。 「个案解读」 劳动合同到期也可获经济补偿 读者王先生拨打本报热线968111反映说，2006年5月30...
来源：溧水就业信息中心 日期：2008-08-13 00:00:00
哈药裁员风波开庭纪实：职工从未见过所签合同[在新窗口打开]
韩英迈出仲裁庭时步履轻盈，身上的毛衣犹如一团红云，映衬着她一脸灿烂的笑容，“今天是最高兴的一天”。 2008年2月29日9时40分，哈尔滨市南岗区劳动争议仲裁委员会（以下简称南岗区仲裁委），韩英诉哈药集团制药总厂（以下简称药厂）劳动争议案庭审结束。 为了争取这一天，4个月时间里，她们经历了太多无奈、心酸和眼泪，“坐在仲裁庭，心里直突突”，韩英说，“整个庭审感觉挺公正，似乎看到了希望”。 难得...
来源：溧水就业信息中心 日期：2008-08-13 00:00:00
专家指点求职者巧用《劳动合同法》破职场陷阱[在新窗口打开]
3、4月份，向来都是传统的求职旺季。和雇佣方相比，作为处于弱势地位的求职者们，稍不留神就会遭遇各种“职场陷阱”和“不平等条约”。 有关专家指出，新《劳动合同法》的实施，让员工享有了更大的择业自由和劳动权利，那些准备跳槽的职场人士，一定要充分了解《劳动合同法》赋予自己的权利，既要懂得运用法律的武器来保护自己，也要借助有经验的权威求职机构的指导帮助，这样才能在职场中无往而不利。 陷阱1低薪试用到...
来源：溧水就业信息中心 日期：2008-08-13 00:00:00
补充养老金充公 辞职员工败诉[在新窗口打开]
职工中途离职，补充养老金该何去何从？近日，杨浦区法院对一起因补充养老金引起的劳动争议纠纷作了一审判决，法院认为，企业有权根据依法订立的内部规定处置这笔养老金。 何先生于1994年7月至上海烟草（集团）公司工作，烟草公司自1994年7月起为他缴纳补充养老保险金，至2007年9月，何先生个人账户内的补充养老保险金为人民币107820.22元。2007年9月5日，何先生要去美国留学，向公司辞职。因为公司拒绝将何先生个人账...
来源：人才网信息中心 日期：2008-07-13 00:00:00
单位未缴社保 辞职可获经济补偿[在新窗口打开]
劳动合同期满后，单位不想续约，职工也可以得到一笔“遣散费”，这是《劳动合同法》的一项新规定，进一步维护了离职员工的权益。对此，有关专家指出，该规定可使单位慎重考虑终止合同，有利于鼓励稳定的劳动关系。 还有哪些情况下劳动者可以得到经济补偿金？它的标准又是如何计算的？本期为您详细解读。 「个案解读」 劳动合同到期也可获经济补偿 读者王先生拨打本报热线968111反映说，2006年5月30日，他与一家...
来源：人才网信息中心 日期：2008-07-13 00:00:00
单位未缴社保 辞职可获经济补偿[在新窗口打开]
劳动合同期满后，单位不想续约，职工也可以得到一笔“遣散费”，这是《劳动合同法》的一项新规定，进一步维护了离职员工的权益。对此，有关专家指出，该规定可使单位慎重考虑终止合同，有利于鼓励稳定的劳动关系。 还有哪些情况下劳动者可以得到经济补偿金？它的标准又是如何计算的？本期为您详细解读。 「个案解读」 劳动合同到期也可获经济补偿 读者王先生拨打本报热线968111反映说，2006年5月30...
来源：人才网信息中心 日期：2008-07-13 00:00:00
哈药裁员风波开庭纪实：职工从未见过所签合同[在新窗口打开]
韩英迈出仲裁庭时步履轻盈，身上的毛衣犹如一团红云，映衬着她一脸灿烂的笑容，“今天是最高兴的一天”。 2008年2月29日9时40分，哈尔滨市南岗区劳动争议仲裁委员会（以下简称南岗区仲裁委），韩英诉哈药集团制药总厂（以下简称药厂）劳动争议案庭审结束。 为了争取这一天，4个月时间里，她们经历了太多无奈、心酸和眼泪，“坐在仲裁庭，心里直突突”，韩英说，“整个庭审感觉挺公正，似乎看到了希望”。 难得...
来源：人才网信息中心 日期：2008-07-13 00:00:00
专家指点求职者巧用《劳动合同法》破职场陷阱[在新窗口打开]
3、4月份，向来都是传统的求职旺季。和雇佣方相比，作为处于弱势地位的求职者们，稍不留神就会遭遇各种“职场陷阱”和“不平等条约”。 有关专家指出，新《劳动合同法》的实施，让员工享有了更大的择业自由和劳动权利，那些准备跳槽的职场人士，一定要充分了解《劳动合同法》赋予自己的权利，既要懂得运用法律的武器来保护自己，也要借助有经验的权威求职机构的指导帮助，这样才能在职场中无往而不利。 陷阱1低薪试用到...
来源：人才网信息中心 日期：2008-07-13 00:00:00
补充养老金充公 辞职员工败诉[在新窗口打开]
职工中途离职，补充养老金该何去何从？近日，杨浦区法院对一起因补充养老金引起的劳动争议纠纷作了一审判决，法院认为，企业有权根据依法订立的内部规定处置这笔养老金。 何先生于1994年7月至上海烟草（集团）公司工作，烟草公司自1994年7月起为他缴纳补充养老保险金，至2007年9月，何先生个人账户内的补充养老保险金为人民币107820.22元。2007年9月5日，何先生要去美国留学，向公司辞职。因为公司拒绝将何先生个人账...
来源：人才网信息中心 日期：2008-07-10 00:00:00
单位未缴社保 辞职可获经济补偿[在新窗口打开]
劳动合同期满后，单位不想续约，职工也可以得到一笔“遣散费”，这是《劳动合同法》的一项新规定，进一步维护了离职员工的权益。对此，有关专家指出，该规定可使单位慎重考虑终止合同，有利于鼓励稳定的劳动关系。 还有哪些情况下劳动者可以得到经济补偿金？它的标准又是如何计算的？本期为您详细解读。 「个案解读」 劳动合同到期也可获经济补偿 读者王先生拨打本报热线968111反映说，2006年5月30日，他与一家...
来源：人才网信息中心 日期：2008-07-10 00:00:00
单位未缴社保 辞职可获经济补偿[在新窗口打开]
劳动合同期满后，单位不想续约，职工也可以得到一笔“遣散费”，这是《劳动合同法》的一项新规定，进一步维护了离职员工的权益。对此，有关专家指出，该规定可使单位慎重考虑终止合同，有利于鼓励稳定的劳动关系。 还有哪些情况下劳动者可以得到经济补偿金？它的标准又是如何计算的？本期为您详细解读。 「个案解读」 劳动合同到期也可获经济补偿 读者王先生拨打本报热线968111反映说，2006年5月30...
来源：人才网信息中心 日期：2008-07-10 00:00:00
哈药裁员风波开庭纪实：职工从未见过所签合同[在新窗口打开]
韩英迈出仲裁庭时步履轻盈，身上的毛衣犹如一团红云，映衬着她一脸灿烂的笑容，“今天是最高兴的一天”。 2008年2月29日9时40分，哈尔滨市南岗区劳动争议仲裁委员会（以下简称南岗区仲裁委），韩英诉哈药集团制药总厂（以下简称药厂）劳动争议案庭审结束。 为了争取这一天，4个月时间里，她们经历了太多无奈、心酸和眼泪，“坐在仲裁庭，心里直突突”，韩英说，“整个庭审感觉挺公正，似乎看到了希望”。 难得...
来源：人才网信息中心 日期：2008-07-10 00:00:00
专家指点求职者巧用《劳动合同法》破职场陷阱[在新窗口打开]
3、4月份，向来都是传统的求职旺季。和雇佣方相比，作为处于弱势地位的求职者们，稍不留神就会遭遇各种“职场陷阱”和“不平等条约”。 有关专家指出，新《劳动合同法》的实施，让员工享有了更大的择业自由和劳动权利，那些准备跳槽的职场人士，一定要充分了解《劳动合同法》赋予自己的权利，既要懂得运用法律的武器来保护自己，也要借助有经验的权威求职机构的指导帮助，这样才能在职场中无往而不利。 陷阱1低薪试用到...
来源：人才网信息中心 日期：2008-07-10 00:00:00
巧用补充说明提高求职成功率[在新窗口打开]
“补充说明”通常是在求职简历的结束部分，可以填写，也可以空着。不过，如果能够善于利用它，求职成功率将会大大提高。毕竟，作为求职简历的最后部分，它是表现自我的最后机会。 在“补充说明”中填写的最佳信息因人而异，这取决于求职者的职业目标和背景。请记住，求职简历是自我营销的手段，其中的信息应当有助于向用人单位推销自己，以实现自己的职业目标。可以这样考虑问题：如果这是向潜...
来源：人才网信息中心 日期：2008-07-10 00:00:00
职场人29岁前变富翁的秘诀[在新窗口打开]
内修工夫＋外营人脉 所谓，只能靠钱赚钱？尽管市面上理财书籍教的致富方法，大多是以投资工具为媒介，但积累资产的方法不只一种，有人懂得善用投资工具，大赚机会财；有人则专营人脉圈，年轻时愿意多付点交际费当学费，先蹲后跳，随之而来的是职位、薪水的提升以及见识的增广，已经不是可以用报酬率这类数字来衡量的了。 外营：深耕职场关系 上世纪九十...
来源：人才网信息中心 日期：2008-07-10 00:00:00
认清人的一生职业生涯发展的六大重要阶段[在新窗口打开]
据美国竞争力研究院华人商业精英辅助计划人力资源测评中心调查显示：企业经营者重视管理策略及方针，善用每一分资本以创造最大获益，每一个人都应沿袭此概念，在职涯发展旅途中将自己视为企业个体，利用成长历程的不同阶段储蓄“职涯资本”，及早投资自己，才能在职涯舞台上大放异彩。我以植物生长阶段作为比喻，依据每个阶段所对应的年龄，职涯经营的核心焦点及应重视的性格特质也有所不同。将人的一生职涯发...
来源：人才网信息中心 日期：2008-07-10 00:00:00
入职经理人如何运用手中资源？[在新窗口打开]
有太多的企业在招人时，是看中经理人手中的资源。殊不知，对资源的过分依赖，对企业和对经理人，都是一种灾难。 2007年《中外管理》第4期，我写了一篇《职场资源，经理人创业的泡沫》的文章。其实，即使经理人不创业，只是跳槽空降，其积累的职场资源也存在着如何用的问题。5月份正是大多空降经理入职后的试用期，谈此问题也算是适逢其时。 四大资源使用病 &nb...
来源：人才网信息中心 日期：2008-07-10 00:00:00
职场女人谋划成功[在新窗口打开]
2008年，中国已经进入了全民职业规划时代，而女性更是职业规划的“敏感人群”，她们更需做好“谋划”，这样她们的职业之路才更可能成功。 “她世纪”、“半边天”都是用来形容女性在职场上崛起的词语。确实，女性在各行各业中都有出色表现，淋漓尽致地发挥着温柔、细腻、善解人意等女性特质，但我们依然能够看到不少诸如“生还是不生，这是一个问题”、“育儿女性如何再战职场”等报道，这说明女性在职场中依然面临着...
来源：人才网信息中心 日期：2008-07-10 00:00:00
